Proyectos reales, retos desde el primer día

En WSP trabajamos para transformar la arquitectura a través de la innovación, la técnica y la excelencia en el diseño. Nuestros equipos participan en proyectos que combinan complejidad, impacto y ambición. Si acabas de terminar tus estudios o tienes poca experiencia, y quieres crecer rápido en un entorno exigente, éste es tu sitio.

Estamos ampliando nuestro equipo de Clean Tech y Manufacturing | WSP en Valencia, dentro del área de Edificación | WSP y buscamos incorporar a un/a Document Controller BIM 

¿Cuál será tu rol?

Dentro de tus funciones principales estarán establecer y mantener el sistema de control documental del proyecto; recepción, registro, codificación, almacenamiento y distribución de documentos técnicos y administrativos; control de versiones y revisiones de planos, memorias, informes y especificaciones; gestión de plataformas colaborativas (CDE, SharePoint, Aconex, BIM 360, u otras); apoyo en la preparación de entregables según hitos contractuales; elaboración de reportes de estado de documentación y seguimiento de plazos de entrega; coordinación con equipos de diseño, dirección de obra, cliente y contratistas en relación con la documentación y asegurar el cumplimiento de normas de nomenclatura, formatos y estándares de calidad documental definidos para el proyecto.

¿Qué buscamos?

Estamos buscando un perfil con Ciclo Formativo de Grado Superior, con una experiencia previa de 2 años en gestión documental en proyectos de construcción, ingeniería o edificación, manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PDF) y experiencia con alguna plataforma de gestión documental y un nivel de Inglés B2

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día
• Jornada flexible y plan de formación continua
• Acompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real
• Retribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as

¡Da el primer paso!

Si quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria.

Nuestro proceso de selección:

1. Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.

2. Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo.

3. Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica.

Sobre nosotros:

Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión.

Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración.

Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros.

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